Proceso PL-026-2025

  • Código: PL-026-2025
  • Estado actual: CERRADA
  • Tipo: Convocatoria

  • Vigencia: 2025
    Cargo: PROFESIONAL ESPECIALIZADO

    Area: SUB. GRAL. DE ATENCION MEDICA Y DOCENCIA
    Grupo: SUB. GRAL. DE ATENCION MEDICA Y DOCENCIA - OPR
  • Proposito: Dar soporte profesional especializado en protección radiológica, para el establecimiento de condiciones seguras de trabajo con radiaciones ionizantes tanto a los funcionarios, pacientes y público en general, y el medio ambiente en el Instituto.

    Formación:
    • Título profesional en disciplina básica del conocimiento en: física o licenciatura en física • Título de posgrado en la modalidad de especialización relacionada con las funciones del cargo • Tarjeta o matrícula profesional en los casos reglamentados por la ley

    Funciones:
    • Dar soporte profesional especializado en protección radiológica, para el establecimiento de condiciones seguras de trabajo con radiaciones ionizantes tanto a los funcionarios, pacientes y público en general, y el medio ambiente en el Instituto. • Establecer, mantener y coordinar un programa de educación continuada sobre seguridad y protección radiológica para todo el personal de radioterapia en particular y para todo el personal institucional en general. • Dar soporte profesional especializado en las acciones de protección y capacitación en radiaciones ionizantes en conjunto con el grupo de seguridad y salud en el trabajo. • Mantener la vigilancia general y realizar las inspecciones necesarias de las instalaciones para asegurar que la exposición de los trabajadores, pacientes y público en general se mantiene tan baja como sea practicable (ALARA). • Supervisar el uso seguro de las fuentes de radiación ionizante, incluyendo dispositivos protectores, blindajes y equipamiento especial. • Supervisar y revisar el servicio de monitoreo personal de los miembros del grupo de Radioterapia, Medicina Nuclear e Imágenes Diagnósticas. • Investigar cada caso de exposición excesiva o anormal, incidente o accidente de radiación, para determinar la(s) causa(s) y producir la rectificación de los factores contribuyentes e informar a los entes reguladores sobre los incidentes o accidentes radiológicos. • Establecer un programa de inspecciones de radiación y pruebas, con el fin de mantener un monitoreo continuo en las áreas controladas y supervisadas del INC. • Mantener un programa constante con respecto al monitoreo de material radiactivo que ingresa al INC. • Mantener calibrados y en buen estado los equipos de detección de los servicios involucrados con el manejo de radiaciones ionizantes. • Asignar dispositivos de monitoreo personal (dosímetros de película, TLD o de cualquier otro tipo) al personal ocupacionalmente expuesto o áreas que requieran chequeo en el INC, dando instrucciones para su uso, mantenimiento y registro permanente. • Dirigir y ejecutar labores en el servicio de monitoreo personal (película, TLD u otros medios individuales) de los funcionarios del INC. • Mantener informados a los usuarios sobre las exposiciones recibidas y tomar los correctivas e informar a los organismos reguladores sobre las novedades que lo ameriten. • Tramitar las licencias de manejo, importación y reexportación de material radiactivo de todos los servicios donde se trabaja con material radiactivo, ante los organismos reguladores, • Mantener los registros actualizados de la documentación concerniente a protección radiológica de todas las instalaciones radiactivas • Establecer mecanismos de control para restringir el acceso de personal en áreas que manejan fuentes de radiación ionizante por razones de seguridad. • Mantener la capacidad de responder a emergencias de radiación dentro del INC. • Estudiar y proponer ante el comité de protección radiológica los límites máximos dedosis permisibles y la clasificación de las áreas en radioterapia, medicina nuclear e imágenes diagnósticas, sobre la base de las recomendaciones de los organismos internacionales y nacionales componentes (ICRP, NRCP, OIEA, etc.). • Definir los lineamientos de protección radiológica y los documentales en el manual de protección radiológica respectivo. • Elaborar los manuales de protección radiológica para las dependencias que estén involucradas con el manejo de material radiactivo. • Tramitar la documentación exigida por los entes reguladores, para la obtención de las licencias de importación, reexportación y manejo de material radiactivo. • Elaborar planes de emergencia y simulacros de pérdida de fuentes radiactivas, incendios, terremotos, etc., en áreas controladas de las instalaciones radiactivas. • Comunicar a las autoridades competentes sobre cualquier accidente o incidente radiológico. • Socializar los manuales de protección radiológica a todos los servicios involucrados en el manejo de equipos y fuentes emisoras de radiaciones ionizantes. • Participar en los programas de docencia a nivel de pregrado y en las diferentes áreas. • Desarrollar las actividades de supervisión asignadas. • Las demás que sean asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el área de desempeño y la naturaleza del empleo

    Experiencia: DIEZ (10) MESES DE EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

    Asignación básica: cinco millones quinientos veinticinco mil trescientos setenta y ocho pesos m/cte ($5,525,378)

    Codigo/Grado: 2028 - 13
    Nivel: PROFESIONAL
    Cantidad de vacantes: uno (1)
  • Solicitudes adicionales u observaciones:

    n/a

    Requiere Tarjeta profesional: Sí requiere
  • Ubicación: SUB. GRAL. DE ATENCION MEDICA Y DOCENCIA> SUB. GRAL. DE ATENCION MEDICA Y DOCENCIA
  • Duración: cincuenta (50) días hábiles excluidos fines de semana, festivos y tiempo en preparación
  • Area responsable: Grupo Area Gestión Desarrallo Humano
  • Creador: GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
  • Apertura: 2025-09-02 07:29:51
    Cierre: 2025-11-13 09:52:19

Transacciones
#
Estado
Creado en
Cierre programado
Duración en días hábiles
Usuario
Anexos
Observación
10 Cerrada 2025-11-13 09:52:19
n/a
n/a
GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
  1. PL-026-2025 RESULTADO DE ENTREVISTA.pdf
9 Entrevista 2025-11-07 15:30:58
n/a
4 GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
  1. PL-026-2025 FECHA Y HORA DE ENTREVISTA.pdf
8 Prueba psicotécnica 2025-10-17 16:11:58
n/a
14 GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
  1. PL-026-2025 FECHA Y HORA PRUEBA PSICOTÉCNICA.pdf
7 Examen de conocimientos 2025-10-01 15:41:10
n/a
11 GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
  1. PL-026-2025 RESULTADO EXAMEN DE CONOCIMIENTOS.pdf
  2. PL-026-2025 FECHA Y HORA EXAMEN DE CONOCIMIENTOS.pdf
6 Verificación de requisitos 2025-09-22 16:00:00
n/a
7 GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
  1. PL-026-2025 LISTADO DE VERIFICACIÓN DE REQUISITOS DEFINITIVO.pdf
5 Subsanación 2025-09-18 15:41:24 2025-09-22 16:00:00 2 GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
  1. PL-026-2025 COMUNICADO DE SUBSANACIÓN.pdf
4 Verificación de requisitos 2025-09-08 14:32:26
n/a
8 GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
  1. PL-026-2025 LISTADO GENERAL DE VERIFICACIÓN DE REQUISITOS.pdf
  2. PL-026-2025 LISTADO GENERAL DE INSCRITOS.pdf
3 Validación de inscritos 2025-09-04 16:00:00
n/a
2 GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
n/a
2 Inscripción de Hojas de Vida 2025-09-02 07:29:51 2025-09-04 16:00:00 2 GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
n/a

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