Proceso PL-009-2025
- Código: PL-009-2025
- Estado actual: CERRADA
- Tipo: Convocatoria
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Vigencia: 2025Cargo: AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Area: GRUPO ÁREA GESTIÓN Y DESARROLLO DEL TALENTO HUMANOGrupo: GRUPO ÁREA GESTIÓN Y DESARROLLO DEL TALENTO HUMANO -
Proposito: Dar soporte operativo para la liquidación de las nóminas del personal de Planta y Supernumerario, órdenes de pago de los contratistas, tramitar las facturas de los servicios tercerizados, elaboración de certificaciones de factores salariales y bonos pensionales; Administración de información para el personal interno y externo, aplicando el sistema de gestión documental y dar soporte operativo en la ejecución de la evaluación del desempeño, procesos de selección y carrera administrativa.
Formación: Más información• Diploma de bachiller
Funciones: Más información- Dar soporte operativo para la liquidación de las nóminas del personal de Planta y Supernumerario, órdenes de pago de los contratistas, tramitar las facturas de los servicios tercerizados, elaboración de certificaciones de factores salariales y bonos pensionales; Administración de información para el personal interno y externo, aplicando el sistema de gestión documental y dar soporte operativo en la ejecución de la evaluación del desempeño, procesos de selección y carrera administrativa
- Liquidar las distintas nóminas y órdenes de pago
- Digitar actos administrativos para la legalización de las diferentes novedades.
- Elaborar el reporte cesantías mensuales y consolidadas anuales del personal de planta y Supernumerarios con destino al Fondo Nacional del Ahorro
- Diligenciar formularios de retiro parcial o definitivo de cesantías de funcionarios y exfuncionarios que lo requieran.
- Efectuar la revisión y corrección de las diferentes nóminas y órdenes de pago.
- Elaborar certificaciones de factores salariales y tiempo de servicio para pensión y certificaciones para bonos pensionales.
- Efectuar los trámites y diligenciamiento de los formularios de afiliaciones, traslados y retiros en el Sistema de Seguridad Social en Salud y Pensión del personal que lo requiera lo mismo que a ARL.
- Elaborar documentos en procesadores de texto, cuadros en hojas de cálculo, presentaciones en software y manejar aplicativos de Internet.
- Dar soporte operativo en el procedimiento de evaluación del desempeño.
- Dar soporte operativo en el procedimiento de selección interna y convocatoria pública para contrato de prestación de servicios con persona natural.
- Dar soporte operativo para las inscripciones y/o actualizaciones en carrera administrativa de los funcionarios públicos vinculados a la planta de personal del Instituto.
- Dar soporte operativo en la ejecución del Programa de Inducción y Reinducción y del Plan de Incentivos.
- Llevar y mantener actualizados los Archivos de Gestión de la respectiva dependencia
- Las demás que les sean asignadas por autoridad competente, de acuerdo con el área de desempeño y la naturaleza del empleo.
Experiencia: • Cinco (5) meses de experiencia laboral.
Asignación básica: dos millones trescientos veintiocho mil ochocientos dieciocho pesos m/cte ($2,328,818)
Codigo/Grado: 4044 - 16Nivel: ASISTENCIALCantidad de vacantes: uno (1) -
Solicitudes adicionales u observaciones:
Se requiere buen manejo de excel - redacción
Requiere Tarjeta profesional: No requiere - Ubicación: SUB. GRAL. DE GESTION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA> GRUPO ÁREA GESTIÓN Y DESARROLLO DEL TALENTO HUMANO> GRUPO GESTIÓN DE PLANIFICACIÓN, REMUNERACIÓN Y REGISTRO DEL TALENTO HUMANO
- Duración: ciento treinta y dos (132) días hábiles excluidos fines de semana, festivos y tiempo en preparación
- Area responsable: Grupo Area Gestión Desarrallo Humano
- Creador: GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
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Apertura: 2025-02-20 10:32:36Cierre: 2025-09-05 12:52:12
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Estado
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Creado en
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Cierre programado
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Duración en días hábiles
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Usuario
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Anexos
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Observación
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| 14 | Cerrada | 2025-09-05 12:52:12 |
n/a
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n/a
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GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 13 | Entrevista | 2025-07-28 15:03:14 |
n/a
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27 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 12 | Prueba psicotécnica | 2025-07-15 16:02:19 |
n/a
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9 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 11 | Examen de conocimientos | 2025-06-10 14:17:31 |
n/a
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23 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 10 | Suspendida | 2025-06-09 15:04:29 |
n/a
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1 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 9 | Examen de conocimientos | 2025-06-05 15:36:33 |
n/a
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2 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 8 | Verificación de requisitos | 2025-05-30 13:44:54 |
n/a
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3 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 7 | Suspendida | 2025-05-08 16:19:15 |
n/a
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16 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 6 | Verificación de requisitos | 2025-04-02 16:00:00 |
n/a
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23 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 5 | Subsanación | 2025-03-28 15:30:29 | 2025-04-02 16:00:00 | 3 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 4 | Verificación de requisitos | 2025-03-28 15:28:55 |
n/a
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0 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 3 | Validación de inscritos | 2025-02-25 16:00:00 |
n/a
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22 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO | ||
| 2 | Inscripción de Hojas de Vida | 2025-02-20 10:32:36 | 2025-02-25 16:00:00 | 3 | GRUPO ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO |
n/a
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